Про пособия до 1.5 лет

В вашем случае никак не считается. пособие в размере 40% среднего заработка назначается только застрахованным, т. е. работающим, а тем, кто не работает просто назначают установленный законом минимум и то, что было до того, как вы уволились (вас уволили) значения не имеет.
работодатель платит взносы в фсс не конкретно "за вас", он страхует своих работников на случай возникновения нетрудоспособности, работники потом эти страховые выплаты в виде пособий и получают. вы уже не работник, так что ваша страховка закончилась в день вашего увольнения, рассчитывать на выплаты от фсс вы не можете.