Какое разлие в трудовом законодательстве россии и других зарубежных стран.

А разве все не так? основной работодатель у нас - государство. оно изучило, взяло все лучшее и хорошее что есть для него (имеется ввиду - работодателя) и ввело это в рф.
в связи с низкой политической активностью работники этого не изучают и не внедряют...
объяснять - что при данном положении вещей "лучшее для работодателя" часто является "худшим для работника" надеюсь не стоит!?