ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Другие вопросы

Вопрос к знающим юристам

Москва24.04.201923 просмотров1 ответ

Ухожу в декретный с 22 мая 19г. не проработала на работе пол года даже, пришла 4 декабря 18г. хочу взять додекретный отпуск. вопрос такой, обязан ли работадатель в любом случае дать отпуск до декретного, если я изъявила желание пойти, или же он в праве мне отказать? т. е по его согласию? и как вообще рассчитываются дни отпуска?

Ответы сообщества 1

Ответить

Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

24.04.2019

Не обязан. в праве отказать.
по общему правилу первый отпуск после устройства на работу полагается через 6 месяцев труда у нового работодателя (ч. 2 ст. 122 тк рф). о конкретном моменте его предоставления законодательство не говорит. следовательно, заявить о праве на отпуск можно сразу спустя полгода работы или позже, в удобное время до истечения календарного года.