Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Другие вопросы

Подскажите, если человек официально трудоустроен

Москва42 просмотров1 ответ

Но по приказу президента, до 30 апреля нерабочие дни с сохранением заработной платы. имеет ли право работодатель сократить, сказать, чтобы брали отпуска за свой счёт... вообще как должна начисляться зарплата именно в такие нерабочие дни.

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Имеет право. более того, если работодатель входит в список работодателей, которые обязаны работать, то ты и работать обязана будешь. начисляется как и обычная зарплата. только смотри, чтобы твой работодатель не обанкротился за этот месяц. спасибо власти за это, что сейчас умрёт весь бизнес!

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить