Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Другие вопросы

Может ли работодатель отправить на биржу труда?

Москва21 просмотров1 ответ

Работал на птице фабрике. умерли курицы вроде как от отравления и предприятие ушло в минуса и закрывается на месяца 2 и работодатель говорит рабочим увольняться и идти на биржу. по этой теме в интернете я ничего не смог найти, все что я смог найти это то, что во время простоя работодатель обязан выплачивать 2/3 от заработной платы ну или отправить в не оплачиваемый отпуск по согласию обеих сторон.

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

По закону если есть основания для закрытия или банкротства предприятия или иные ситуации, по которым вы можете не подходить на предприятии, работодатель обязан выплачивать вам прожиточный минимум до 3 месяцев, а так же отправить ваши данные в центр занятости вашего города. почитайте трудовое право. чаще всего бывает так, что вам суют заявление по собственному. если так будет, вы вправе отказаться подписывать и выдвинуть законные условия. в случае отказа пишите жалобу в минтруд. всего хорошего.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить