Увольнение на испытательном сроке

В соответствии с ч. 4 ст. 71 тк рф, если в период испытания сотрудник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.