Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Другие вопросы

Написал заявление на увольнение. все согласно. 14 дней отработки и я свободен. но есть одно но.

Москва61 просмотров1 ответ

Руководитель говорит что бы заявление осталось у меня до моего дня увольнения. я оставил его у него и молча ушёл. правильно ли я поступил ?

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Нет неверно вы поступили, если заявление не подписано руководителем, вас не уволят по истечении 14 дней. у вас должно было быть 2 экземпляра. на одном ставится дата его приёма и входящий номер, и оно остаётся у вас, а второй экз. сдать работодателю.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить