ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Другие вопросы
Помогите решить спорный вопрос на работе
Устроился на работу монтажником, договорились изначально на то что зарплата будет рассчитываться так - сумма заработанная бригадой в день, делится на столько человек сколько работало в день, то есть сколько заработал - столько получил, в бригаде был старший, относительно старший, зарплату за месяц получили все, спустя месяц этот старший одумался и предьявил, делаем перерасчет, и ставим мне (старшему) коэффециент зарплаты больше, ибо учил и тд, хотя ничерта не учил, сказал что делать и убежал, вообщем, как быть?! ведь это не правильно? договорились на одно, а сейчас требует другое? этот старший был пешкой бригадира, сам бегал спрашивал что как делать. прошу нормальных советов!
Ответы сообщества 1
ОтветитьДолжны быть внутренние положения, которые допускают применение коэффициента в зависимости от вклада каждого работника в бригаде в "общее дело"
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Задать вопрос