Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Другие вопросы

В каких случаях работодатели могут подать в службу безопасности?

Москва61 просмотров1 ответ

Я почти неделю не выходила на работу по некоторым семейным обстоятельствам. сегодня руководитель группы позвонила и начала мне угрожать тем, что подаст на меня в службу безопасности. по каким причинам она может это сделать и последствия? заранее огромное спасибо!

Ответы сообщества 1

Ответить

В каких случаях работодатели могут подать в службу безопасности?

вопрос очень не конкретный. вы не написали о какой службе безопасности речь и о какой работе. например можно понять и как возможное нарушение закона рф от 21.07.1993 n 5485-1 (ред. от 26.07.2017) "о государственной тайне". если речь о службе безопасности банка то так же вариантов сразу несколько. вы работаете в банке? работодатель выступил поручителем при получении вами кредита или ипотеки? работодатель понес из за вашего отсутствия на работе какой то финансовый урон и как вариант оказания давления знает о некорректности при получении вами кредита или ипотеки в банке?

если вы работаете в банке и далее ваш руководитель в курсе некорректных данных или иного могущего повлиять на работу в банке то далее при обращении руководителя вашей группы в службу безопасности будет проведена проведена полная проверка работника. далее в зависимости от нарушения. например служба безопасности может рекомендовать перевести работника на менее ответственный участок работ и также усилить контроль за работником или рекомендовать если было нарушение закона или иное рекомендовать уволить сотрудника если это продиктовано опять же нарушения нормативно-правовых актов, устава банка, положений, правил и инструкций банка работниками банка. в любом случае если есть некие проблемы то при полной проверке они могут всплыть и доставить вам неудобства.

работодатель понес финансовый ущерб из за вашего отсутствия на работе и зная о некорректности при получении вами кредита в банке может сообщить все это службе безопасности банка. инициировать проверку вас и договора и далее при обнаружении неточностей или иного банк может потребовать закрытия договора в виду введения в заблуждение и поданных ложных сведений. то есть банк может досрочно расторгнуть кредитный договор и потребовать от заемщика в кратчайшие сроки вернуть всю сумму задолженности вместе с набежавшими к тому моменту процентами, пенями и штрафами.

итак в случае с поручителем работодатель явно боится попасть на выплату вместо вас.
поручитель обязан выплачивать банку - как он может уйти от этого? может написать заявление в полицию о мошенничестве при подписании вами договора поручительства и обратиться в суд о признании его ничтожным. также зная о некорректности в договоре и введении в заблуждение банка он может написать заявление в банк и далее будет инициирована проверка заемщика и условий договора.

как видим в любом рассматриваемом случае для вас могут быть определенные проблемы. помните если были неточные данные или введение в заблуждение или нарушение правовых норм то далее при проверке все вскроется. если же рассмотреть просто например вы работник банка и длительное время отсутствуете по уважительной причине то опять же ваш непосредственный руководитель может обратиться и инициировать проверку и служба безопасности поставит вас на контроль и скорее всего во избежание проблем будем рекомендовать руководству о изменении места работы в банке.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить