ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Другие вопросы
Имеет ли право работодатель устраивать негласные проверки своим работникам? заключили договор на обслуживание см. дополн.
Имеет ли право работодатель устраивать негласные проверки своим работникам? заключили договор на обслуживание см. дополн. теперь приходят, периодически, тёти из агентства, под видом клиентов, без всякого предупреждения разумеется, располагаются напротив операциониста, провокационные вопросы задают, а сами всё на диктофон втихаря записывают. люди работают с материальными ценностями и при этом не воруют, а руководство, непонятно зачем, только обстановку нагнетает. так насколько это законно?
Ответы сообщества 1
Ответить
Ну конечно, работодатель вправе проверять работу тех, кому он платит! Не знаю, как насчет диктофона - но если Вы нормально работаете, не воруете и не хамите клиентам, и при этом достаточно компетентны в своем деле - чего опасаться?
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.